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人才观Talent view
经过20年艰苦卓绝的努力,富隆取得了许多成就,已发展成为行业的翘楚。富隆今天的所有成就,是每一个员工共同努力和追求卓越的成果。人才,是富隆最宝贵的财富,也是我们发展壮大的基础。因此我们注重对人才的选拔和培养。
专业导向
充分重视专业对公司人才培养的导向作用,把公司人才队伍建设纳入人才开发的系统中,使专业人才的培养更符合公司发展需要,更符合专业的用人导向,更能满足人才自我提升的内在需要
素质精良
通过建立一支素质精良的专业团队,培育和提升公司核心竞争力,为市场提供专业化的培训和销售服务。
务实创新
要求每位员工尊重实际、注重实干、讲究实效,不好高骛远。与此同时,善于使用新的方法和工具,以创造性的具有想象力的方式展现新的可能性;不断改进流程、系统、产品和服务。
团队协作
每个员工都应该具备团队精神,融入团队,以整个团队为荣,在尽自己本职的同时与团队成员协同合作。
感恩尊重
每个员工应该以互相尊重为基础,在工作中互帮互助。而怀着一颗感恩的心,才更懂得尊重。感恩公司的栽培和同事的关爱。

 

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